Собеседование для управленцев

Собеседование для управленцев Иногда не очень понятно — что именно в этой компании вкладывают в наполнении роли, даже в привычном названии — Коммерческий директор, Операционный директор, Директор по персоналу, может быть очень разное наполнение. Но какая бы не была управленческая вакансия, что точно стоит подготовить/вспомнить несколько типов кейсов: ▫️ операционный — как работали над конкретными метриками, возьмите самые типовые для вашей роли ▫️ стратегический — как вы и ваша функция помогали выполнять/достигать стратегию компании/работали над самыми важными задачами бизнеса ▫️ кросс-функциональный — как взаимодействовали, работали над общей метрикой с другими подразделениями/ключевыми стейкхолдерами ( с продажами, маркетингом, продуктом) Поверьте, это сильно поможет вам на собеседованиях.