FullStack

#vacancy #FullStack #PHP #Vue #Nuxt #Yii2 #Symfony #PostgreSQL #HR #Enterprise #Middle Full Stack Developer PHP/Vue (HR-системы / 1С:ЗУП / Yii2 + Symfony + Nuxt) 💻 👥 ID вакансии: 212_Kok Ставка: до 200 000 руб. на руки в месяц. Грейд: Middle. Загрузка: Full-time (полная занятость). Старт: ASAP. Длительность: Долгосрочно. Формат: Удалённо (в офис ходить не нужно!). Локация/Гражданство: Москва, Екатеринбург или Саранск / РФ. ⏳ Срок актуальности вакансии: до 17.09.2026. 📌 Важно: рассматриваются кандидаты с релевантностью опыта от 85% (аутстаффинговая позиция). 🏢 Компания: ритейл. 🧩 О проекте: реализация задач внутренних систем, автоматизация HR-процессов, разработка проектов для оценки сотрудников и заполнения целей. ⚠️ Важные условия: Предоставляется техника заказчика на Windows . Не рассматриваются кандидаты , работавшие за последние 6 месяцев на проектах: Лемана, Петрович Тех, ВБ, Ozon, Лента Тех, Яндекс Маркет, М.Видео . Необходимо ежедневно предоставлять отчёт о проделанной работе в согласованном канале коммуникации. Ищем Full Stack Developer (PHP/Vue) для работы над внутренними HR-системами крупного ритейлера. Роль для специалиста с опытом от 2 лет в fullstack-разработке, который уверенно владеет PHP 8.3 (Yii2 + Symfony), Vue.js/Nuxt и PostgreSQL, умеет проектировать API-контракты, настраивать фоновую обработку задач и интегрироваться с внешними и legacy-системами. Предстоит автоматизировать HR-процессы, разрабатывать системы оценки сотрудников и интегрироваться с 1С:ЗУП и CRM. 🚀 Ключевые задачи: Реализация задач внутренних HR-систем. Автоматизация HR-процессов. Разработка проектов для оценки сотрудников и заполнения целей. Разработка API-контрактов и интеграций с внешними/legacy-системами. Фоновая обработка задач. Интеграция с 1С:ЗУП и CRM. Ведение задач, фиксация технических решений и API-контрактов, обновление статусов. Ежедневная отчётность о проделанной работе. 🎯 Обязательные требования: Опыт (КРИТИЧНО!): От 2 лет в fullstack-разработке, включая коммерческую разработку высоконагруженных сервисов и интеграций. Не менее трёх завершённых коммерческих проектов уровня Enterprise . Обязателен опыт разработки API-контрактов, фоновой обработки задач и интеграции с внешними или legacy-системами. Отраслевой опыт: Разработка HR-систем или внутренних корпоративных систем. Интеграция с 1С:ЗУП и CRM . Технический стек (по годам опыта): PHP — от 3 лет (PHP 8.3, Yii2, Symfony, Doctrine ORM). PostgreSQL — от 2 лет . REST API — от 2 лет . Vue.js — от 2 лет (Composition API / Options API, компонентная архитектура). Nuxt.js — от 1 года . Docker — от 1 года . Мониторинг и логирование — от 1 года . Jira, Confluence, GitLab — от 1 года . Базовое знание HTML . 💡 Будет плюсом: Инфраструктура и мониторинг: Grafana, Prometheus . GitLab CI/CD . Redis . Брокеры сообщений: Kafka или RabbitMQ . Инструменты: Swagger . Figma . Навыки применения AI в разработке . 📲 Контакт для отклика: @hrwomenpro (При отклике, пожалуйста, сразу присылайте актуальное резюме с акцентом на опыт PHP/Vue, HR-систем и интеграции с 1С:ЗУП, пишите ID вакансии: 212_Kok, указывайте свою локацию (строго Москва/Екатеринбург/Саранск) и подтверждайте отсутствие работы на проектах из списка карантина за последние 6 месяцев)