Как производится оплата за переработку при вахтовом методе работы?

👷‍♂️ Как производится оплата за переработку при вахтовом методе работы? На основании статьи 300 ТК РФ учёт рабочего времени при работе вахтовым методом устанавливается суммированием за месяц, квартал или иной более длительный период, но не более чем за 1 год. Порядок введения суммированного учета рабочего времени устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка. При суммированном учете рабочего времени работа, выполняемая работником по инициативе работодателя сверх нормального числа рабочих часов за учетный период, является сверхурочной ( статья 99 ТК РФ ). В целях компенсации неполученного времени отдыха возмещения часов переработки осуществляется путем оплаты дополнительных дней междувахтового отдыха. При этом каждый день отдыха в связи с переработкой рабочего времени в пределах графика работы на вахте (день междувахтового отдыха) оплачивается в размере дневной тарифной ставки, дневной ставки (части оклада (должностного оклада) за день работы), если более высокая оплата не установлена коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором ( статья 301 ТК РФ, п.4.3 "Основных положений о вахтовом методе организации работ" (утв. постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС, Минздрава СССР от 31.12.87 N 794/33-82).