Искать работу тоже нужно уметь

Искать работу тоже нужно уметь Вот такой мыслью хочу поделиться с вами в конце рабочей недели)) Я всё чаще получаю сообщения от людей, которые даже не собираются становиться бизнес-ассистентами. Проджекты, бухгалтеры, специалисты из совершенно разных сфер. А истории у всех похожие — месяцы безуспешного поиска работы. ⚡️ Большая ошибка — считать, что у хорошего специалиста гарантированно будет работа и дополнительно разбираться в трудоустройстве не нужно. Эта иллюзия может стоить сотен тысяч недозаработанных рублей, а иногда и миллионов. Можно сколько угодно настаивать, что «учиться искать работу не нужно», а потом удивляться, почему, будучи сильным специалистом, вы годами сидите на зарплате ниже рынка или месяцами не можете получить оффер 🙈 Быть сильным специалистом и уметь найти работу — два совершенно разных навыка. Можно иметь за плечами 10 лет опыта, десятки успешных проектов, но при этом не уметь презентовать свои результаты, составлять сильное резюме, проходить собеседования и вести переговоры о зарплате. И самое интересное, что второй навык многие начинают развивать только тогда, когда сталкиваются с трудностями при поиске работы. А как считаете вы? Сильному специалисту действительно нужно отдельно учиться искать работу или его опыт должен говорить сам за себя? Будет интересно подискутировать с вами в комментариях 🔽