С каким английским берут на лайнер
С каким английским берут на лайнер
Самый частый стоп: «сначала подтяну язык, потом подамся». В итоге анкета откладывается на год.
Проверьте себя быстрее, чем по учебнику. На интервью смотрят три вещи:
- понимаете ли вы вопрос с первого раза, в обычном темпе
- можете ли ответить своими словами, а не заученной фразой
- продолжаете ли говорить, когда не знаете нужное слово
Академической грамматики в этом списке нет.
Вот честное свидетельство из обратной связи:
Я лингвист по образованию, работала в Штатах, уровень языка был proficiency. Каково же было моё удивление на первом контракте: моя идеальная грамматика никому не нужна. А акценты это просто песня, попробуй разбери, что тебе говорит коллега из Индии или с Филиппин. В общем, немного времени и практики, и корабельным английским я тоже овладела.
Чего обычно не ждут: сложнее всего не гости, а коллеги. Индийский и филиппинский акценты в темпе смены разбирать труднее всего, и это приходит с практикой.
Ещё язык нужен не только для сервиса. На английском идут тренинги по безопасности, на нём вы объясняете своё состояние в медпункте и действуете в нештатной ситуации.
Уровень определяет не «возьмут или нет», а куда именно.
Без английского открыта Astoria Grande, с Pre-intermediate начальные позиции в демократичных компаниях, дальше выбор растёт до премиум-класса и магазинов Duty Free. Полный расклад по уровням и компаниям в карусели.
Именно поэтому у нас снова открыта запись на курс английского для подготовки к собеседованиям на круизные лайнеры.
На занятиях вы готовите реальные ответы, разбираете вопросы рекрутеров, тренируете самопрезентацию и учитесь говорить увереннее.
Первый пробный урок — бесплатно.
Интересно? Запишитесь на бесплатный урок по ссылке
https://academy.trainyourbrain.online/english
#работанакруизномлайнере
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.