“Нет ощущения комка в голове”. Кейс Даши

Логистика и склад 31.03.2026 · 👁 296 просмотров
“Нет ощущения комка в голове”. Кейс Даши Даша — проджект-менеджер, 10 лет живет в Испании, знает 5 языков помимо родного. Даша пришла в карьерный коучинг, потому что хотела уйти из своей текущей компании, но не знала, с чего начать и было чувство “всем выдали инструкцию как жить, а мне нет”. Мы сформулировали запрос на работу — “Распаковать интересы, сильные стороны и навыки, и понять в каких позициях и сферах их можно применить”. За 5 сессий мы шаг за шагом шли к Дашиному запросу и сформировали основу для старта поиска работы в новой компании. 1. Сильные стороны Сначала мы работали над тем, чтобы Даша заметила, что у неё уже есть и выстраивали осознание сильных сторон. Высокий уровень коммуникации и адаптивность, умение выстраивать доверие и договариваться, внимание к деталям и способность не сдаваться — все эти качества нашли подтверждение в реальных ситуациях в карьере и жизни. 2. Навыки Даше было очень важно собрать хард-скиллы, без них ощущение своей ценности не складывалось. Харды — это часто “белое пятно” в менеджерской работе, их нужно уметь вытаскивать и оформлять. Знание языков, причем испанского и английского на С1/2, проектная координация, документация, знание процессов в торговле и услугах. Стало видно, что собирается хороший проектно-операционный профиль. 3. Интересы Дальше смотрели не только на “что умею”, но и на “что нравится”. Даша очень любит языки, и было важно найти этому таланту применение. Даша нацелилась реализовать этот навык через работу на английском в международной, а не локальной компании. Также её привлекают эстетика, визуал, участие в творческом процессе, она увлекается фотографией и стайлингом. Из этого начали складываться желаемые сферы: креативные индустрии, контент, медиа, ивенты, fashion и e-commerce. 4. Роли От индустрий перешли к ролям и посмотрели реальные вакансии на рынке. Даша решила сохранить проджект-менеджерский профиль, но пробовать двигаться в более творческие контексты. Проанализировали, какие нужны навыки для Project Manager/Coordinator, Producer, Studio Coordinator, Publishing Coordinator, Content Operations в желаемых индустриях. Соотнесли с профилем Даши, нашли пересечения и что можно усилить. 5. Работа с чувством “со мной что-то не так” В завершении работы была сессия не про роли и индустрии, а про чувство самоценности и как его можно поддерживать. За 5 сессий Даша прошла путь “от я не понимаю что я умею и куда я могу двигаться” к ясности своих навыков, сильных сторон, желаемых ролей и направлений. Всё это — кирпичики в самоощущение: “со мной все так”. Даша поделилась, что у неё исчезло ощущение “комка в голове”. Она перешла к активным действиям, начала откликаться на вакансии и прокладывать дорогу к смене компании 🎯 #кейсы
Откликнуться в Telegram →

⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.

🇮🇱 Не нашли подходящую зарплату? В Израиле платят от $3000 Без языка и опыта · жильё и легализация под ключ · официально Смотреть вакансии →