Социальнаяполитика

#Социальнаяполитика Здоровье — в приоритете Забота о сотрудниках начинается с вещей, которые важны каждому. Одна из них — возможность получать качественную медицинскую помощь, когда она нужна. В компании действует программа добровольного медицинского страхования (ДМС), которая включает: — амбулаторно-поликлиническое обслуживание; — вызов врача на дом; — скорую и неотложную медицинскую помощь; — стоматологическую помощь; — госпитализацию. Программа ДМС — часть социальной политики компании, которая помогает сотрудникам чувствовать себя увереннее не только на рабочем месте, но и в повседневной жизни. Потому что забота о человеке — это в том числе возможность вовремя получить медицинскую помощь и сосредоточиться на главном. #ЯРосатом #РосатомВИЭ #Благотворительность #Кадры #РаботавРосатоме