Как студенту начать карьеру, когда требования работодателей растут?

Другое 03.08.2026 · 👁 607 просмотров
📌 Как студенту начать карьеру, когда требования работодателей растут? Конкуренция среди молодых специалистов становится выше, особенно в популярных офисных направлениях. Теперь диплома и статуса выпускника недостаточно: компании хотят видеть навыки, опыт и ключевые результаты Директор по карьерному развитию студентов Президентской академии Анна Хрипченко рассказала , как студентам адаптироваться к новым условиям рынка труда и усилить свои позиции при трудоустройстве 1️⃣ Начинай накапливать опыт еще во время учебы Стажировки, практика, кейс-чемпионаты, студенческие проекты и волонтерство могут стать полноценной частью резюме 2️⃣ Показывай конкретный результат В резюме расскажи, какую задачу ты решал, за что отвечал и чего удалось достичь (результаты в цифрах) 3️⃣ Адаптируй резюме под вакансию Работодатель ждет понимания задач вакансии и того, какую пользу кандидат может принести команде 4️⃣ Собирай портфолио Добавляй в него учебные и личные проекты, исследования, презентации, тексты, аналитику и другие примеры своей работы 5️⃣ Используй возможности вуза Вакансии, стажировки и другие карьерные возможности нередко появляются в карьерных сообществах еще до публикации в открытом доступе Как отмечает Анна Хрипченко, компании не перестали искать молодых специалистов. Но сегодня выигрывает тот, кто еще во время учебы смог превратить знания в практический опыт #полезныематериалы_цкпа #новости_цкпа 📌 Сайт 💬 MAКС 💙 ВК 💬 ТГ
Откликнуться в Telegram →

⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.

🇮🇱 Не нашли подходящую зарплату? В Израиле платят от $3000 Без языка и опыта · жильё и легализация под ключ · официально Смотреть вакансии →