4 приглашения на интервью за 2 недели активного поиска — несмотря на блокировки резюме и новый единый профиль …

4 приглашения на интервью за 2 недели активного поиска — несмотря на блокировки резюме и новый единый профиль HH После десятого круга отказов впору опустить руки и подумать, что HeadHunter окончательно сломался, рынок мертв, а ваш опыт никому не нужен. В психологии это называют синдромом выученной беспомощности : когда мозг раз за разом бьется о закрытую дверь, он привыкает к мысли, что усилия бессмысленны. Но дело не в том, что вы исчерпали свой потенциал. Просто вы боретесь с платформой вслепую, продолжая действовать по старым правилам в механике, которая давно изменилась. Мы решили проверить это на практике и устроили осенний карьерный эксперимент. Взяли два разных профиля: кандидата на позицию коммерческого директора и кандидата на роль B2B-продакта. Запустили их в активный поиск на две недели. Итог мы разбираем в новом аудиоподкасте с Евгенией Галактионовой. А если вы чувствуете, что собственный поиск забуксовал, не нужно продолжать ставить эксперименты на собственной карьере. На нашем практическом воркшопе «HeadHunter: Перезагрузка » мы разбираем всю механику платформы изнутри: как настраивать профиль, обходить ловушки алгоритмов, работать с достижениями и доходить до офферов. Воркшоп поможет разобраться в актуальной механике HH и повысить шансы на приглашения без бесконечного увеличения количества откликов. Увидеть программу и занять место на воркшопе