Позиция: Руководитель группы моделирования продуктов B2B

Позиция: Руководитель группы моделирования продуктов B2B Куда: Ozon Банк, Отдел моделирования банковских продуктов, Группа моделирования продуктов B2B. Формат работы: Офис в Москве (м. Москва-Сити / м.Деловой центр), либо офис в Санкт-Петербурге, либо гибрид, либо удаленно Вилка гросс: 475 - 575k Доход посчитан с учетом полугодовой премии при базовой оценке “соответствует ожиданиям”. При хорошем перформансе доход будет выше. Про нас Ozon Банк — компания, в которой тесно переплетаются финансы и IT. Мы создаём новые для рынка продукты и сервисы для физических и юридических лиц. Гордимся атмосферой в командах: каждый сотрудник может влиять на процессы и пути к результату. Вам предстоит - Руководить командой из 3 человек (с расширением по мере роста бизнеса) - Отвечать за разработку и поддержку ML-моделей для работы с юридическими лицами (PD, прогноз выручки, оценка залога и тд) - Наполнять и прорабатывать с заказчиками бэклог, выбирать наиболее приоритетные приоритетные направления для моделирования - Развивать и поддерживать внутренний фреймворк для разработки моделей и повышения продуктивности работы команды - Генерировать идеи, прорабатывать и внедрять новые источники данных для моделей - Анализировать эффективность моделей в проде, организовывать и дорабатывать мониторинг Мы ожидаем - Опыт руководства командой от 1 года и способность отвечать за результат работы других людей - Опыт работы в кредитном скоринге - Понимание, как провалидировать модели и как организовать мониторинг так, чтобы минимизировать модельные риски - Хорошую инженерную подготовку - умение работать с данными. Способность быстро разобраться в незнакомых данных. Способность найти проблемы в чужом запросе и сделать его более эффективным - Глубокие знания теорвера, машинного обучения, типовых пайплайнов обучения моделей - Хорошее знание Python, способность быстро и эффективно разбираться в чужом коде и направлять менее опытных коллег Будет плюсом - Опыт работы с юридическими лицами, понимание, как устроена отчётность, какие модели и как можно применять для анализа компаний Про работу у нас: - Про Озон Банк посмотреть можно тут https://job.ozon.ru/fintech/ - Плюшки сотрудникам описаны тут https://job.ozon.ru/fintech/benefits - Есть IT аккредитация Ответы на 10 важных вопросов: 1. Данные: обилие данных маркетплейса Озон + классические данные финтеха 2. Железо: Разработка моделей: kuber с ресурсами под потребность (до 128 гб оперативной памяти + различные варианты с GPU). Продакшн: ML Platorm для быстрого внедрения моделей. MacBook для работы. 3. Масштаб влияния на core-бизнес: Модели скоринга b2b - основа кредитного бизнеса МСБ. А кредитноание МСБ - ключевое стратегическое направление деятельности. 4. Уровень развития Data Science в компании: Высокая степень зрелости 5. Роль дата сайнтиста: ДС-ы участвуют в постановке задачи совместно с заказчиками, обучают и документируют модель, напрямую катят сервисы в прод, сопровождают модели после внедрения. Team lead так же определяет стратегию на уровне как минимум квартального планирования. 6. Бэкграунд у вашего руководителя? linkedin 7. Как часто вам будут мешать работать? Во многом зависит от вас. Ожидаем, что руководитель группы (то есть вы) в существенной степени будет влиять на процессы в команде, в том числе на число встреч. 8. Карьерный рост: Ревью раз в пол года. 9. Prod/Research: Prod. Модели должны приносить пользу бизнесу. 10. Функция сервиса или лидера? Больше функция лидера, нужно помогать бизнесу находить точки роста Откликнуться можно любым удобным способом - через описание вакансии на портале: https://job.ozon.ru/fintech/vacancy?id=122490425 - написать в ТГ: @v0lkoff - отправить резюме на один из адресов почты: smarakhovskaya@ozon.ru, akvolkov@ozon.ru