Начальник запрещает обсуждать вашу зарплату с коллегами? Не имеет права!
Начальник запрещает обсуждать вашу зарплату с коллегами? Не имеет права!
Чаще всего такой запрет признается незаконным. И вот почему:
❗️ Написать в договоре можно все что угодно, но в ст. 9 ТК РФ сказано, что любые условия договоров или внутренних актов, которые ограничивают права работника, недействительны. А размер вашей зарплаты — это ваши личные данные . 📋 Есть еще нюанс:
ФЗ «О коммерческой тайне» запрещает относить к ней информацию о системе оплаты труда, условиях работы и задолженностях работодателя по зарплате.
✏️ А еще закон «О персональных данных» не запрещает работнику делать свои собственные данные общедоступными.
Так что вы вправе сами решать: молчать о вашей зарплате или обсуждать ее с коллегами.
⏹️ Больше про работу здесь
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.