Масштабные протесты работников швейной промышленности в Бангладеше привели к стычкам с полицией

Масштабные протесты работников швейной промышленности в Бангладеше привели к стычкам с полицией Более 500 швейных фабрик в Бангладеше на прошлой неделе были закрыты: работники вышли на протесты, требуя повышения заработной платы. И не какого-то незначительного - а более, чем в два раза, то есть примерно с 12500 така до 30000 таков. По словам протестующих, рост цен на продукты питания, жилье, транспорт и медицинские услуги привел к резкому падению их покупательной способности. «Стоимость жизни выросла настолько, что значительно превышает наши доходы, - сообщил журналистам один из работников, Махин Хоссейн. - После оплаты аренды жилья почти ничего не остается на еду, образование детей и другие необходимые расходы. Многим становится практически невозможно содержать свои семьи». Несмотря на объявление о создании комиссии по пересмотру зарплат, в воскресенье тысячи работников швейной отрасли вышли на демонстрации. Они перекрыли дороги в Дакке и Газипуре (городе недалеко от столицы), что привело к транспортному коллапсу в ключевых промышленных районах. Полиция применила слезоточивый газ и водометы для разгона протестующих после того, как те начали забрасывать сотрудников правоохранительных органов кирпичами. В ходе отдельных инцидентов были подожжены полицейский автомобиль и полицейский пост. Для поддержания порядка власти задействовали подразделения пограничной охраны Бангладеш. Нынешние волнения последовали за протестами в Ашулии — крупном центре швейного производства в пригороде Дакки, где в субботу десятки фабрик приостановили работу из-за требований сотрудников повысить им зарплату. По данным Ассоциации производителей и экспортеров одежды Бангладеш, из-за беспорядков по всей стране были вынуждены закрыться 529 швейных фабрик, в результате чего 987 190 человек остались без работы. По словам производителей, сектор сталкивается с растущими проблемами: увеличением издержек производства, периодической нехваткой газа и электроэнергии, а также неопределенностью на энергетических рынках, вызванной напряженностью на Ближнем Востоке. «Это невыполнимо. Для такого требования нет ни логических, ни математических оснований», - заявил Салим Рахман, первый вице-президент ассоциации производителей, комментируя требование работников установить минимальный размер оплаты труда на уровне 30 000 така. Он отметил, что столь резкое повышение зарплат создаст дополнительную нагрузку на производителей, которые и без того работают в условиях минимальной рентабельности и жесткой конкуренции со стороны других стран-производителей одежды. Хотя комиссия по пересмотру заработной платы все же была создана, работники совершили ряд серьезных ошибок. Во-первых, они установили сразу слишком жесткое требование: увеличить зарплаты более, чем в два раза. Слишком амбициозной цели достичь сложнее, и при неудаче активисты сильнее разочаруются, то есть слишком велик риск уронить мораль. Во-вторых, они сразу предприняли слишком жесткие меры несмотря на то, что работодатель уже согласился на переговоры. Далее протест начал стихийно развиваться и дошел до насилия. Сохранять дисциплину в таких условиях сложно, а в переговорах доверия будет меньше - гораздо эффективнее было бы показать свою способность к спокойным переговорам. Так что, хотя мы и сочувствуем протестующим, но вынуждены признать, что тактику борьбы они выбрали плохую. Рекомендуем действовать умнее, и в особенности не провоцировать насилие в отношении себя. А мы напоминаем: проект «Факел» оказывает помощь в организации коллектива, создании профсоюза - пишите . Вы сможете получить ответ и поддержку от рабочих с практическим опытом организации коллективов и профсоюзов.