Вторая часть подкаста про деньги — как говорить о зарплате на собеседовании?
♫
Вторая часть подкаста про деньги — как говорить о зарплате на собеседовании?
Интро к подкасту тут.
Таймкоды:
00:00 — Приветствие, напоминание о первой части
00:48 — Два подхода: называть цифру первым или нет
03:44 — Жёсткий переговорный подход — когда работает и когда нет
05:15 — Более мягкий подход — называть вилку с буфером
09:32 — Почему лучше называть вилку, а не одну цифру
10:32 — Как уходить от ответа — конкретные фразы и техники
12:35 — Про текущий доход: что можно и нельзя спрашивать по новому закону ЕС
16:01 — Личная история Маши: как она обсуждала зарплату при переезде в Германию
18:40 — Как торговаться, если оффер ниже ожиданий
21:39 — Золотое правило: вести переговоры один раз и комплексно
23:00 — Когда правильный момент для переговоров в процессе найма
29:57 — Роль карьерного консультанта в переговорном процессе
31:19 — Почему зарплата — это только одна составляющая оффера
32:39 — Полный список того, за что можно торговаться (50+ пунктов!)
37:20 — Партнёрская позиция вместо позиции просящего
41:39 — Финал: пожелания кандидатам — смелости, азарта и нереальных офферов
———
Ссылки и материалы из подкаста:
⇝
Оффер — это не только зарплата. Вот за что ещё можно договариваться
⇝
Конспект подкаста, самое основное
———
Канал "Бережная Релокация"
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.