Через 5 лет айтишник может получать меньше строителя

Через 5 лет айтишник может получать меньше строителя 🤔 Это один из выводов нового исследование от Anthropic о том, как может измениться рынок труда к 2030 году и почему. В одном из сценариев зарплаты айтишников и аналитиков не растут вообще, а в самом жёстком — падают больше чем на 10% к 2030-му. А вот зарплаты у «рабочих» профессий растут. Почему так? Следите за руками 🔡 Уже к 2030 ИИ должен уметь выполнять до половины всей интеллектуальной работы , причём делать это самостоятельно, без участия человека. Если для этих задач нужно меньше людей, то спрос падает, зарплата тоже. 🔡 Обычно новые технологии не просто отбирают работу, а создают новую взамен. Пример из отчёта: 30 лет назад никто не мониторил пациентов удалённо, а теперь это часть работы медсестры. Проблема в том, что для айтишников и аналитиков в жёстком сценарии этот процесс почти не работает: новых задач почти не появляется, а старые исчезают. 🔡 Тем, кого ИИ вытесняет, придётся банально сменить профессию — и скорее всего на такую, которую ИИ не умеет делать вообще: разработчики и операторы колл-центров могут уйти в электрики и медсёстры. 🔡 У рабочих профессий зарплаты вырастут. Потому что ИИ ускоряет знаниевую работу (например, проектирование и получение разрешений в стройке), и это создаёт больше объектов, больше спроса на строителей и электриков, выше зарплаты. 🔡 А ещё исследование допускает, что появятся новые профессии , контролирующие работу ИИ, что-то вроде аудиторов и «начальников» для ИИ. ПТУ — новый тренд?