Ищем партнёра для нового сезона «Собеса»
🎙
Ищем партнёра для нового сезона «Собеса»
. Тема сезона: «
Как меняется найм в эпоху AI
»
«Собес» — подкаст про поиск работы, который я делаю вместе со студией Либо/Либо. На данный момент мы с ребятами выпустили уже
четыре сезона,
а недавно списались и поняли, что рынок найма в IT за последние пару лет изменился до неузнаваемости. И кажется, пора делать новую серию разговоров об этом!
Тема нового, пятого сезона:
трансформация рынка и карьеры в эпоху AI.
Через реальные истории людей мы хотим поисследовать, как искусственный интеллект меняет карьеры в IT прямо сейчас.
📝
Примеры тем:
• Как ИИ меняет поиск работы: какие инструменты используют кандидаты, что из них работает, а что — нет
• Как меняется подход к найму со стороны работодателя: оценка и скоринг кандидата, ИИ-рекрутеры, ATS
• Фрод от кандидатов: типы фрода, последствия для рынка и как всё это влияет на «нормальных» кандидатов
• Мошенники под маской работодателей: как они пользуются новыми технологиями и уязвимостью кандидатов
• Трансформация профессий: как меняются разные профессии с приходом AI, и что делать, чтобы оставаться востребованным
🤝
Что такое партнер сезона, которого мы ищем?
Это партнерская рубрика — нативный формат, который любят слушатели. Рекламное сообщение, органичное тону подкаста.
Расскажем, как в вашей компании складываются отношения с AI-наймом, будем делиться инсайдами, красными и зелеными флагами — концепцию придумываем вместе.
Например, партнером четвертого сезона были Авито, и мы с ребятами внедрили в каждый эпизод рубрику, где разные нанимающие менеджеры из Авито рассказывали, как они сами оценивают кандидатов на собеседованиях.
📊
Немного цифр про подкаст:
—
12 000–14 000 раз
слушают каждый эпизод «Собеса»
—
84%
аудитории дослушивают партнёрские рубрики до конца
—
59%
узнают новое об HR-бренде партнёра
—
17%
совершают целевое действие после интеграции
Сезон — минимум 6 эпизодов.
Если вам интересно партнёрство — пишите коллегам из Либо/Либо
@arlantseva
или
@juliebonjour
, и они пришлют вам подробную презентацию с условиями.
А если есть вопрос про сам подкаст или формат сотрудничества — можно написать мне в личку
@kirakuzmenko
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.