Аутрич — это спам? Разрушаем главный миф о поиске работы

Аутрич — это спам? Разрушаем главный миф о поиске работы Многие уверены: писать незнакомым людям в LinkedIn — это навязчивость и бесполезное занятие, которое только раздражает рекрутеров. Поэтому обычно сценарий такой: вы массово откликаетесь на вакансии, неделями ждете ответов, но получаете только автоотказы. Конкуренция кажется бесконечной, а мотивации искать работу остается все меньше. Но есть одна деталь, о которой многие узнают слишком поздно: значительная часть сильных вакансий вообще не появляется в открытом доступе. Компании сначала ищут кандидатов через свою сеть контактов, рекомендации и именно через тот самый аутрич, который ошибочно принимают за спам. Если продолжать искать работу только привычным способом, можно просто не увидеть лучшие возможности. 📅 28 июля в 19:00 приглашаем на бесплатный вебинар: «Как сделать так, чтобы рекрутеры писали первыми: всё про LinkedIn и нетворкинг на международке» Спикер — Даша Шульгина, фаундер AgileFluent. На вебинаре вы узнаете: — почему откликов много, а интервью нет; — что такое «теневой рынок» и при чем тут аутрич; — как оформить LinkedIn, чтобы ваши сообщения были прочитаны; — как просить реферал у незнакомых людей — и почему это работает, а не выглядит как навязчивость. За время работы AgileFluent уже помогли 800+ специалистам из IT и Digital найти работу в России и за рубежом. После вебинара у вас будет не очередная порция теории, а понятный план действий, который можно начать применять сразу. Регистрируйтесь по ссылке 👉 [ссылка]