Экономисты J.P. Morgan описывают рынок труда 2026 так: не рушится, но всё более чувствителен к любому шоку.

Экономисты J.P. Morgan описывают рынок труда 2026 так: не рушится, но всё более чувствителен к любому шоку. Разбираем, как не попасть в шторм - и где в этой турбулентности точки роста 🔥 Открытый мастер-класс «Найм-2026: как получать офферы, когда рынок штормит» Взгляд тех, кто нанимает: CHRO, ex-Zalando и рекрутеры. 📅 29 июля ⏰ 17:30 Берлин / 18:30 Москва / онлайн, Zoom 📌 Для head, director и senior-уровня - если смотришь на рынок EU и MENA, в активном поиске или готовишь переход, это твои 2,5 часа. В программе: ➥ Никита Ариарский , CHRO (ex-Nebius, Lamoda) - «Найм-2026 сверху: кого сокращают, кого хантят и где точки роста» ➥ Franzi Chopra [EN] (Dubai Builder Podcast Host, ex-Head of Program Management @ Zalando, 12 лет) - «Из Zalando в свой бренд в Дубае: как оставаться видимым при смене компании, страны и профессии» ➥ Айнура Кук , Senior Recruiter (250+ закрытых позиций в EMEA) - «Как хантят прямо сейчас: живой разбор профилей, которые зацепили рекрутера» ➥ Александр Лепёшкин , Principal Program Manager @ Zalando, основатель LinkedInPUMP - «Как собрать всё это в работающую систему»: подход, который дал 170+ офферов выпускникам в EU, MENA и СНГ Бесплатно. 2,5 часа. Вопросы спикерам - в прямом эфире. 👉 Забирай место по ссылке