Российские компании все чаще скрывают зарплаты сотрудников

Российские компании все чаще скрывают зарплаты сотрудников Только четверть сотрудников знают, сколько зарабатывают их коллеги. По данным исследования, еще несколько лет назад такой информацией владели треть или даже половина работников. Работодатели все чаще ограничивают доступ к данным о зарплатах. Среди основных причин называют желание избежать конфликтов внутри коллектива, снизить риск сравнения доходов и предотвратить зависть между сотрудниками. Закрытость системы оплаты труда становится заметным трендом на рынке. При этом эксперты отмечают, что прозрачность зарплат может повышать доверие сотрудников, тогда как отсутствие информации нередко становится причиной вопросов о справедливости вознаграждения. 💥 Телеграм-канал новых возможностей # новости # рыноктруда