Рынок труда переходит на сторону работодателей

HR и рекрутинг 10.07.2026 · 👁 4 380 просмотров
Рынок труда переходит на сторону работодателей В первом полугодии 2026 года российский рынок труда продолжил охлаждаться. По данным SuperJob, количество вакансий сократилось, тогда как число резюме выросло. Конкуренция среди соискателей усиливается, особенно в офисных профессиях и среди начинающих специалистов. Несмотря на снижение активности найма, массовых сокращений работодатели не проводят. Компании делают ставку на удержание действующих сотрудников, автоматизацию процессов и более точечный подбор персонала вместо активного расширения штата. Дефицит кадров сохраняется, но становится менее равномерным. Наиболее высокий спрос остается в ритейле, промышленности, строительстве, транспорте и медицине, тогда как в ряде офисных и ИТ-специальностей конкуренция между кандидатами заметно выросла. 💥 Телеграм-канал новых возможностей # новости # рыноктруда
Откликнуться в Telegram →

⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.

🇮🇱 Не нашли подходящую зарплату? В Израиле платят от $3000 Без языка и опыта · жильё и легализация под ключ · официально Смотреть вакансии →