Вчера побывали на круглом столе «Платформенная занятость: баланс интересов государства, бизнеса и человека». П…

Вчера побывали на круглом столе «Платформенная занятость: баланс интересов государства, бизнеса и человека». По данным исследования Data Insight и VentraGo, рынок платформенной занятости в 2025 году вырос на 40% и достиг 239 млрд рублей. Выбрали ключевое из выступлений спикеров. 👔 Президент Ассоциации цифровых платформ Ораз Дурдыев : Вклад платформенной экономики в целом составил 8,5% ВВП и порядка 18 трлн рублей GMV. К 2030 году прогнозируется вовлечение порядка 20 млн человек. Эффективность труда в платформенной экономике на 30% выше, чем в классической занятости, за счет отсутствия простоев и оплаты только фактически отработанного времени. 👔 Директор департамента цифрового развития экономики данных Минэкономразвития Владимир Волошин : По данным Росстата, платформенно занятыми можно считать 2,4 млн человек, оценки ВШЭ доходят до 5 млн. Закон в силу 1 октября. Расширенная глава 3 закона о занятости закрепляет правила платформенной работы, принято 10 подзаконных актов. Попадание платформы в специальный реестр Минэкономразвития дает заказчикам, платформам и исполнителям уверенность, что их отношения не будут переквалифицированы в трудовые – это существенно снижает юридические риски бизнеса. Один из ключевых подзаконных актов вводит критерий систематичности: если один заказчик привлекает одного исполнителя больше 60 часов в месяц на протяжении 6 месяцев подряд, платформа обязана разорвать эту цепочку взаимодействия. 👔 Основатель платформы VentraGo Екатерина Карабанова : Согласно данным платформы, 65% аудитории платформ гибкой занятости – женщины. На сегодняшний день гибкая занятость – это очень широкий спектр исполнителей, начиная от студентов. Это те люди, которые хотят дополнительный доход в определенные промежутки года, когда они могут для себя это организовать. Это женщины в декрете, это действительно серебряный возраст, взрослые люди, которые имеют возможность временную. 70% исполнителей уже имеют основную постоянную работу и используют платформу как подработку. 👔 Директор сервиса временной занятости «Авито Подработка» Сергей Ляскин : 60% людей на «Авито Подработке» имеют высшее образование. Наибольший рост спроса на платформенных занятых в первой половине 2026 года зафиксирован в складах и логистике (+43%), общественном питании и HoReCa (+39%), рознице и оптовой торговле (+31%). 👔 Зампредседателя «Деловой России» и руководитель рабочей группы агрегаторов транспортных услуг при РСПП Антон Данилов-Данильян : Основная проблема для HR и бизнеса – та часть рынка, что осталась за пределами закона: множество платформ, ИП и самозанятых, не попавших в реестр, продолжают работать в зоне правовой неопределенности. Спикеры отметили потенциал расширения платформенной занятости в новые сферы: агросектор (сезонные пики, например сбор урожая), креативные индустрии и услуги, требующие подтверждения квалификации и сертификатов («розовые воротнички», бьюти-сфера). 🗂️ Кадры в Telegram | в MAX