Специалист по обучению и развитию персонала

Специалист по обучению и развитию персонала «Филип Моррис Интернэшнл» в России, Офис 📍 Москва «Филип Моррис Интернэшнл» в России — одна из крупнейших международных компаний в стране. Мы выпускаем легендарные бренды и разрабатываем инновационные продукты для будущего без сигаретного дыма. Мы входим в топ-3 среди крупных компаний FMCG отрасли по версии HeadHunter в 2025 году. Обязанности : — Организовывать внутреннее и внешнее обучение по лидерским, бизнес и функциональным навыкам/компетенциям (составление расписания, взаимодействие с тренерами и провайдерами, при необходимости – документальное сопровождение, сопровождение участников и отслеживание прохождения обучения, бронирование переговорных комнат, организация кофе-брейков) ; — Администрировать LMS-систему (назначение обучения, загрузка материалов, отметки о прохождении и т. д.) и предоставлять обратную связь о ее работе продуктовой команде ; — Участвовать в разработке и реализовывать коммуникационный план по обучению ; — Участвовать в разработке и администрировать информационную страницу по обучению на корпоративном портале ; — Регулярно подготавливать и предоставлять статистику и аналитические отчеты по обучению ; — Отслеживать и регулярно предоставлять отчеты по использованию бюджета на обучение ; — Улучшать опыт обучения сотрудников и процессы обучения, а также тестировать новые инициативы по обучению ; — Координировать работу и взаимодействие внутри обучающихся сообществ, таких как Тренерский клуб ; — Координировать процесс выбора поставщиков и закупку лицензий для обучающих решений совместно с отделом закупок . Требования : — Более 2-х лет опыта работы в области организации обучения или управлении персоналом ; — Развитые аналитические и организаторские навыки ; — Способность эффективно работать автономно ; — Навыки эффективной устной и письменной коммуникации ; — Умение выстраивать кросс-функциональное взаимодействие ; — Опыт внедрения новых инициатив и улучшения процессов ; — Уверенный пользователь MS Office, умение работать с LMS, опыт работы с E-Quio будут преимуществом . Мы предлагаем : — Оформление: трудовой договор, полная занятость, график 5/2, рабочие часы 8 ; — Работа на месте работодателя в Москве ; — Интересные задачи и возможности для роста: ты сможешь развивать свою экспертизу и строить карьеру в различных направлениях ; — Финансовое благополучие: 13-я заработная плата, корпоративная пенсионная программа, дополнительные выплаты для сотрудников с 3 и более детьми, компенсация питания ; — Поддержка во время интеграции в новую для тебя роль ; — Гибридный формат работы, позволяющий работать из офиса и из дома ; — Актуальные обучающие программы с фокусом на развитие лидерских и функциональных навыков ; — ДМС со стоматологией с 1 месяца работы, 3 вида страхования жизни и здоровья (возможность подключить к программе близких родственников) ; — Дополнительные дни отпуска (заключение брака, рождение ребенка, другие важные события) ; — Возможность присоединиться к одной из спортивных команд (хоккей, футбол, беговые клубы, волейбол, йога и др.) или организовать свою ; — Карьерный рост с возможностью кросс-функционального развития ; — Программа лояльности: специальные предложения на покупку техники, книг, туров, онлайн-подписок, одежды и пр. . Откликнуться ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ 📱 Канал для HR — HR Вакансии 💰 Зарплаты в HR в 2026 году - обзор