Почему русскоязычные специалисты часто не обращают внимания на работу за границей?

Почему русскоязычные специалисты часто не обращают внимания на работу за границей? Многие русскоязычные соискатели до сих пор ищут работу так, словно весь рынок труда ограничивается только российскими сайтами. И самое удивительное, что многие даже не пытаются посмотреть на вещи пошире. Они заранее для себя решили, что работа за границей это: "слишком тяжело", "не мое", "там сумасшедшая конкуренция", "нужен идеальный английский", "меня все равно никто не возьмет". Вот так люди сами себе урезают возможности на рынке труда, даже не успев ничего толком проверить. На самом деле, вполне подходящие места для русскоязычных специалистов часто находятся совсем не там, где они привыкли их искать. Это могут быть зарубежные сайты для поиска работы, международные порталы компаний или просто платформы, куда большинство соискателей обычно не заглядывают. Конечно, не все предложения из-за границы вам подойдут. Но беда в том, что многие даже не позволяют себе взглянуть на эту часть рынка. А потом жалуются: "Работы нет". Нет. Просто вы ищете слишком узко. Вот почему мы в talanto.work специально собираем вакансии не только с российских, но и с зарубежных сайтов. У нас постоянно есть больше 24 тысяч вакансий из десятков источников, чтобы русскоязычный соискатель видел не только привычный российский рынок, но и иностранный. А если вы уже четко знаете, что вам нужно, можно настроить фильтры под свои запросы и получать подходящие свежие вакансии каждый час прямо в Telegram-бот. Не придется постоянно сидеть и вручную просматривать кучу разных сайтов. Ведь иногда ваше следующее предложение о работе находится не "где-то очень далеко и недоступно". Оно просто лежит не на том сайте, который вы каждый день открываете по привычке. 🟢 Написать сопровод 🟢 Разобрать резюме 🟢 Проверить соответствие резюме вакансиям ✈️ Talanto | #мнение