В медиа встречаем статьи, кричащие о том, что карьера топ-менеджера нынче «не сахар»

📢 В медиа встречаем статьи, кричащие о том, что карьера топ-менеджера нынче «не сахар» С одной стороны, есть сокращения и увольнения в связи с неэффективностью антикризисных мер, закрытия бизнеса и уход топов в свободное плавание. С другой стороны, зарплатная гонка прекратилась, а управленческих вакансий на открытых площадках стало заметно меньше. ⏳ Также пишут, что топ-менеджерам стали предлагать временную занятость — прийти командой, настроить процессы и передать их в операционное управление. Но в отличие от классики интерим-менеджмента, в РФ часто получается, что занятость у управленца полная, а оплата — за частичную. 🤝 Мы попросили партнеров практики Executive Search — подбора топ-менеджеров в ANCOR Recruitment — поделиться мнением о том, что на самом деле предлагает рынок руководителям высшего звена. Наши соцсети: Telegram | ВК | MАКС | Сетка # ancor_experts