75% россиян совмещают две работы

75% россиян совмещают две работы 💥 Треть из них скрывает факт совмещения от работодателя. Таковы результаты недавнего исследования от сервиса «Моё дело» 💬 Цели подработки разные: большинство так пытаются свести концы с концами, ибо доходы с основной работы не покрывают расходы ⤵️ Кто-то меняет профессию или направление деятельности, и избегает временного падения заработка, сохраняя за собой старое место работы. Другие формируют финансовую подушку и прекращают складывать все яйца в одну корзину. Ничего не сказано об уходе из найма и попытке перейти во фриланс, консалтинг или в полноценный бизнес 🤔 Но я предполагаю, что в опроснике просто не было таких вариантов ответа. Три четверти опрошенных - это уже не тренд, а прочно устоявшаяся динамика развития 🔼 О чём она говорит: Люди не чувствуют себя в безопасности 🥶 Они не верят в стабильность будущего. Работу легко потерять в любой момент. Лишившись работы, можно долго не найти новую. Сегодня это не исключение, а правило. Недоверие вместо лояльности. Работодатель теряет не только свою монополию в отношении большинства сотрудников, но и последние остатки их доверия. Люди вынуждены скрывать подработку под страхом увольнения 🤫 Увеличилась продолжительность рабочего дня . Де-юре человек работает на одном месте, де-факто - после этой работы у него начинается вторая смена 👨‍💻 40-часовая рабочая неделя становится либо прерогативой обеспеченной части населения, либо довольствием тех, кто согласен на жизнь в бедности. Какая перспектива вырисовывается из такой картины 🔜 Я думаю, что карьерный индивидуализм в какой-то момент станет нормой. Он уже стал - и об этом нам говорят цифры. Многие работодатели продолжают жить в сказке и верить, что они всё контролируют 🤓 Но работа в найме больше не гарант стабильности, и люди не готовы рисковать, сохраняя верность единственному работодателю. Даже когда экономика пойдёт вверх, к примеру, я уже не готова вернуться к модели работы в найме как единственного источника дохода. Потому что помимо доп. заработка я получила кое-что ещё - и это моя свобода 🗽 Теперь моя социальная реализация не принадлежит работодателю , и он не может лишить меня возможности проявлять свои таланты через карьеру. А что вы думаете о такой тенденции? Уже подключаете дополнительные источники дохода? Пишите в комментариях 💬