Изучаем результаты исследования Randstad 2026
📋
Изучаем результаты исследования Randstad 2026
⚖️
Неудивительно, что зарплата остаётся главным критерием выбора работодателя во всём мире. Но баланс между работой и личной жизнью уже наступает ей на пятки: разница составляет всего 1%.
Топ-5 критериев выбора работодателя в 2026 году:
🔹
56% Зарплата и льготы
🔹
55% Баланс между работой и личной жизнью
🔹
50% Гарантий занятости
🔹
50% Приятная рабочая атмосфера
🔹
48% Возможности карьерного роста
С возрастом и развитием карьеры важность зарплаты и льгот растет, а молодые специалисты и женщины больше ценят баланс между работой и личной жизнью. Для поколения Z именно он выходит на первое место.
🌍
По регионам топ-3 различается. В Европе главный критерий - приятная рабочая атмосфера. В Латинской Америке на второе место выходит карьерный рост, а в Северной Америке высоко ценятся равные возможности.
💡
Хотя оплата является главным критерием во всём мире, и базовые ожидания у кандидатов похожи, EVP зависит от возраста, карьерного этапа и региона.
#ancor_news
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.