Вакансия: ПФ-специалист / ПФ-подрядчик на Google
Вакансия: ПФ-специалист / ПФ-подрядчик на Google
Мы - студия дизайна интерьеров, работающая с контентом и SEO на высоком уровне. В настоящий момент системно работаем над сайтом компании и запускаем его улучшенную версию.
Нам требуется
специалист
, способный
профессионально работать с поведенческими факторами (ПФ)
для усиления позиций нашего сайта на
Google.
Наша задача — не разовая активность, а
управляемый, масштабируемый процесс
, который позволяет выводить наш сайт в ТОП по целевым запросам и удерживать позиции.
Ключевая задача
- запуск и управление
ПФ-активностью для внешних статейных площадок
с целью:
• роста позиций в Google (ключевой фокус),
• усиления видимости в Google (будет плюсом),
• повышения кликабельности и глубины взаимодействия,
• формирования «живых» поведенческих сценариев, устойчивых к фильтрам.
Что для нас критически важно
1. Экспертиза именно в Google
Мы
осознанно делаем основной акцент на ПФ в Google
.
Важно понимание:
• как Google оценивает поведение,
• какие сценарии работают сейчас, а какие уже токсичны,
• как масштабировать без резких всплесков и рисков.
2. Работа с премиальным сегментом с высокой
конкурентной средой
Опыт именно с высокой конкурентностью, а не только с низкочастотными запросами:
• коммерческие запросы,
• информационные запросы.
3. Контролируемая и безопасная механика
Мы ищем
не «массовую накрутку»
, а:
• продуманные сценарии поведения,
• распределение по времени,
• вариативность источников,
• работу «под выдачу», а не против неё.
Что вы можете предложить
🔹
ПФ-специалист / команда
• самостоятельное ведение ПФ,
• настройка сценариев,
• контроль динамики,
• рекомендации по объёму и темпам.
🔹
Компания / сервис / софт
• собственное ПО или система,
• понятная логика работы,
• возможность масштабирования,
• сопровождение или обучение.
Что обязательно указать в отклике
1.
Кейсы
(в каком сегменте работали, под какие задачи, какие результаты по позициям / видимости, в каких поисковых системах).
2.
Как вы работаете
(общая логика подхода (без раскрытия ноу-хау), с какими сценариями поведения, как контролируете риски).
3.
Стоимость
• средний чек:
• за 1 ключ / группу ключей
или
• за месяц работы,
• от чего зависит цена (объём, конкуренция, запросы и т.д.).
Формат сотрудничества
• Долгосрочная работа
• Чёткие задачи и понятные KPI
• Адекватная коммуникация без «магии» и обещаний без логики
• Мы готовы вносить изменения на сайт по вашей рекомендации для улучшения позиций
• Нам важен
результат, стабильность и управляемость процесса
Контакт для связи:
@anastasia_sema
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.