Международная компания VS международная карьера
Международная компания VS международная карьера
Перед вами два очень похожих словосочетания. Задача: найдите 3 отличия.
😁
Различие на самом деле может быть всего одно, но принципиальное: компания международная, но вы работаете в ее локальном воплощении, а потому карьера у вас совсем не международная.
То есть, что это значит? Офис в вашей стране, команда тоже в вашей стране (не считая Леши, который сидит на Бали), задачи, коммуникация и рынок тоже в вашей стране.
В действительности международная карьера выглядит так:
✔️
Вы (непосредственно, вы) работаете с разными странами
✔️
Вы работаете с разными рынками
✔️
Вы коммуницируете с коллегами и партнёрами в других странах
✔️
Вы решаете задачи, затрагивающие не только вашу страну.
Иначе ваш опыт имеет только локальное приложение:
вы не знаете международного контекста, ваша зарплата вычисляется из локальных показателей рынка, и, наконец, ваши конкуренты живут, так сказать, в вашем же доме.
Все так, но вы хотите большего? Это возможно!
Например, вы можете обговорить с руководством позицию в отделе, связанном с международным рынком, и уже сейчас начать свою международную карьеру.
При этом не редко бывают и обратные ситуации.
Например, ваша компания существует только в вашей стране, но имеет партнёрскую сеть по всему миру (в основном дистрибьюторы и IT-компании). Тогда компания локальна, а работа у вас может быть международной.
Выбирайте свой путь! А
SalaryHub
поможет вам получать зарплату, где бы вы не находились.
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.