Из 100 откликов на вакансию — только 30 кандидатов оказываются релевантными»
👀
«
Из 100 откликов на вакансию — только 30 кандидатов оказываются релевантными»
: такой ежегодной аналитикой с нами поделились команда Островок
Сколько времени нужно, чтобы разобраться с этими откликами вручную? Островок 1,5 года назад внедрили
Джуна
— ИИ-платформу, которая берёт на себя разбор откликов кандидатов.
📹
Подробности обсудили на вебинаре, который прjшёл в эту среду:
• как устроен найм в Островке: команда, роли и объёмы
• как изменился рынок кандидатов и почему старые методы уже не работают
• как ИИ экономит часы, улучшает качество найма и помогает в работе с нанимающими;
• и какие цифры увидели спустя год после внедрения — уже на реальных процессах, а не в теории.
🎥
Запись доступна на
VK
и
YouTube
Будем рады вашим комментариям и репостам
💙
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.