Как привлечь в море заинтересованную молодежь? «Русский Краб» представил свою модель подготовки кадров для отр…

Как привлечь в море заинтересованную молодежь? «Русский Краб» представил свою модель подготовки кадров для отрасли 🔺 На Морском конгрессе во Владивостоке ГК «Русский Краб» представила опыт подготовки будущих специалистов — от первых профориентационных занятий в школе до трудоустройства на современные суда компании. В масштабный проект «Море возможностей» , который ГК «Русский Краб» реализует в сотрудничестве с МГУ им. Невельского , удалось вовлечь более 10 тысяч школьников, студентов и педагогов. За три года количество целевых договоров выросло с 2 до 60, число практикантов увеличилось с 11 до 54 человек, а количество трудоустроенных молодых специалистов — с 11 до 70. Средний возраст плавсостава снизился до 39 лет. Как устроена эта система, почему работа с молодежью становится одним из ключевых условий развития отрасли и что о проекте «Море возможностей» думают сами участники — смотрите в видеоролике ▶️