Специалист по адаптации
Специалист по адаптации
Логика молока. Офис
📍
Москва
Компания «Логика молока» является лидером в производстве свежих молочных продуктов в России, а также одним из ведущих производителей детского питания и альтернативных напитков на растительной основе. Вместе мы разрабатываем и производим натуральные продукты питания и добиваемся результатов, которыми можно гордиться!
Команда HR создает эффективную и поддерживающую среду, способствующую росту и развитию сотрудников. Благодаря самым современным методикам подбора, обучения и развития персонала мы формируем профессиональную команду и поддерживаем особенную корпоративную культуру, повышая эффективность всего бизнеса!
Обязанности:
— Участвовать во внедрении автоматизированного процесс онбординга, начиная с момента выхода сотрудника и до выхода на продуктивность;
— Отвечать за актуальность обучающих материалов и адаптационные треки, разрабатывать и адаптировать материалы по адаптации;
— Организовывать и участвовать в велком тренингах и экскурсиях;
— Запускать опросы удовлетворённости новичков и других участников процесса, обрабатывать и анализировать полученные данные;
— Участвовать в выборе и внедрении автоматизированных инструментов для адаптации.
Требования:
— Имеешь опыт работы в блоке онбординга/адаптации в крупной компании от 1 года;
— Понимаешь как сделать путь новичка комфортным и интересным, умеешь выстраивать систему адаптации удобной для всех участников процесса;
— Понимаешь end-to-end процесс адаптации: от найма до выхода на продуктивность;
— Имеешь опыт работы с LMS или автоматизированными онбординг-решениями и умеешь работать с аналитикой по адаптации;
— Уверенный пользователь PowerPoint, Google Docs/Таблиц, Excel;
— Активный и готов быть амбассадором адаптации.
Мы предлагаем:
— Интересные и амбициозные задачи, ведь мы — лидеры категории молочных продуктов!;
— Профессиональная команда, возможности для кросс-функционального взаимодействия и участия в крупных проектах;
— Забота о здоровье: программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы, страхование жизни, льготное страхование близких;
— Корпоративная программа по поддержке благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами, психологами и экспертами по здоровому образу жизни);
— Гибридный график работы: можно совмещать работу в офисе и из дома;
— Мы ориентированы на развитие сотрудников: доступны карьерные консультации и консультации с сертифицированными коучами;
— Неформальная корпоративная жизнь: встречи команд, развитое волонтерское движение, сообщество амбассадоров и иные активности;
— Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний; подписка на электронную библиотеку; возможность изучать иностранные языки с корпоративной скидкой;
— Конкурентная заработная плата.
Откликнуться
➖
➖
➖
➖
➖
➖
➖
➖
➖
➖
➖
➖
📱
Канал для HR — HR Вакансии
💰
Зарплаты в HR в 2026 году - обзор
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.