Друзья, вы часто спрашиваете, что сейчас происходит на рынке труда.
Друзья, вы часто спрашиваете, что сейчас происходит на рынке труда.
📈
Делюсь свежими данными - только что вышел отчёт
hh.ru
за март 2026.
Главное:
конкуренция среди соискателей выросла до рекордного уровня за 8 лет.
hh.индекс в марте — 11,4. Это значит, что на каждую вакансию приходится более 11 резюме. Для сравнения: год назад было 5,9, два года назад — 3,6. То есть рынок развернулся кардинально и очень быстро.
Что за этим стоит в цифрах:
вакансий стало меньше на 27% по сравнению с прошлым годом, а резюме — больше на 41%. Работодатели нанимают меньше, соискателей больше.
Найти работу стало объективно сложнее. Особенно в сферах, которые близки моей аудитории — IT, маркетинг, административный персонал, управление персоналом. Там конкуренция особенно высокая.
Если ищете работу дольше 3-4 месяцев — это уже сигнал, что что-то идёт не так.
При этом зарплатные ожидания и предложения почти сравнялись - медианная предлагаемая зарплата 81 300₽, ожидаемая 80 000₽. Рынок не готов платить больше просто так.
Что делать в такой ситуации:
Не рассылать резюме массово — это не работает на высококонкурентном рынке. Важно точечно и грамотно: сильное резюме под конкретную вакансию, чёткая стратегия, уверенное поведение на интервью.
Именно с этим я и помогаю
🙂
Если чувствуете, что поиск затянулся или не понимаете, что идёт не так — пишите в лс, разберёмся.
Мой канал в max
#анализрынкатруда
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.