Горячее абитуриентские лето. Отголоски. В медвузах массовый недобор на бюджет. Причины связывают с обязательны…

Горячее абитуриентские лето. Отголоски. В медвузах массовый недобор на бюджет. Причины связывают с обязательными отработками, бюрократией, уголовными рисками и высокой нагрузкой. Приемную кампанию резко продлили до конца августа. Будем надеяться, что скоренько наберут новых будущих докторов Вот такой новый поворот. Как вам, друзья? О других событиях рынка труда 34 недели 2026 расскажу прямо сейчас. ⚡️ В 2026 бизнес все чаще проверяют на нелегально работающих мигрантов. Их количество выросло на треть, штрафы доходят до миллиона. "Обеление рынка труда", серия 347. Налоговая называет мигрантов — дешевой рабочей силой, а работодателей — сознательно проводящими агрессивную и незаконную налоговкю оптимизацию. С чем и борются. Как практикующий эйчар, в том числе имеющий дело с мигрантами, замечу: они уже давно не дешевая рабочая сила, идут наравне с местными по оплате, а нарушать — не заключать договор, мухлевать с разрешительными документами, провоцировать МВД — себе дороже, поверьте. Штрафы, налеты миграционки с облавами, приостановка деятельности компании до 90 суток — спасибо, не надо. И, да, мигрантов в целом стало меньше. А порядка больше. А рабочих рук дефицит. Обеление трудовых отношений прододжится. Уже анонсировано в качестве одного из семи новых факторов роста экономики. Так что если еще есть иллюзии, что можно проскочить, что можно в "серую" или в "черную" — самое время от иллюзий избавляться. Ну, а в целом следующую фазу движения маятника экономики — на рост — эксперты обещают не ранее, чем через три года. ⚡️ Вдогонку Минтруд фиксирует, что планы компаний по найму новых сотрудников достигли минимума за последние шесть лет, работодатели становятся прагматичнее в вопросах найма и менее склонны к импульсивным решениям. И работодателей можно понять. ⚡️ За рубежом новый тренд — "отпуск навыков". Это когда на пляже вяленым кабачком валяться больше не модно, пляски-экскурсии не катят, а в отпуск едут осваивать новые навыки и компетенции или оттачивать имеющиеся. Научиться серфингу, освоить работу с пчелиным воском, прокачать свой вокал или того лучше — поехать в лагерь для взрослых, где можно освоить именно рабочие навыки по своей специальности. Да, и такое есть. Да, не только заграницей, у нас тоже. А вообще забавно: я еще лет десять назад знала таких ребят. Они подстраивали свои отпуска и ехали оттачивать фигуры сальсы или на интенсивы по велотреккингу. Правда, тогда не задумывалась, что это тренд такой. Ныне модный. Как вам? Вы бы поехали в такой отпуск? Я лично по старинке, кабачком на экскурсии... ⚡️ В последнюю неделю лета не так уж много профессионалов празднуют свой день, но этот факт не делает наши пожелания менее теплыми. Итак, 29 августа можно направить их в адрес спецназовцев 30 августа — шахтерам #Лучшеезанеделю