В понедельник делилась с вами правилами составления промптов для карьеры и по количеству сохранений вижу, что …

В понедельник делилась с вами правилами составления промптов для карьеры и по количеству сохранений вижу, что эта тема для вас актуальна ☺️ Сегодня хочу расширить тему и поделиться промптами от ребят из канала AI ДЛЯ HR & РЕКРУТЕРОВ . Группа посвящена нейросетям в первую очередь для HR и рекрутеров, но и соискателям там будет полезно, чтобы понимать логику процессов с другой стороны) Собрала для вас подборку их готовых промптов на разные случаи жизни: ✔️ Превратить разговор о развитии в конкретный план ✔️ Создать тестовое задание, которое действительно проверяет компетенции ✔️ Подготовить оффер, который кандидат захочет принять ✔️ Превратить пульс-опрос в план повышения вовлечённости ✔️ Найти HR-процессы, которые пора автоматизировать ✔️ Найти реальные причины увольнений сотрудников ✔️ План адаптации нового сотрудника на 30 дней Помимо этих постов в группе ещё много интересного про ИИ и то, как применять его в ежедневной практике. Если вы также воодушевлены темой нейросетей, как и я, рекомендую заглянуть 😉