Как говорят

Как говорят исследования , сейчас всё большую популярность получает концепция “career cushioning” — проактивная стратегия, при которой человек не увольняется, но готовит для себя «подушку безопасности» из актуальных навыков, связей и портфолио на случай резких изменений. Большинство навыков теряют половину ценности за четыре года — а, значит, карьерные переходы становятся всё сложнее. В этом контексте ментор по карьерным стратегиям Нина Филимонова проводит репетиции собеседований, которые актуальны не только для новичков, но и для опытных специалистов, которые готовятся к профессиональным переменам или просто хотят «оставаться в форме». Это возможность посмотреть на свой опыт со стороны и разобрать неочевидные ошибки — чтобы потенциальное собеседование точно привело к офферу. 📍 Узнать подробности можно через личные сообщения @nina_career Если вам стало неудобно читать нас в Telegram, подписывайтесь на нашу рассылку и канал в VK 😄 Подписывайтесь на FutureToday