Как найти будущих руководителей магазинов в Москве и Московской области, где конкуренция работодателей за моло…

Как найти будущих руководителей магазинов в Москве и Московской области, где конкуренция работодателей за молодых специалистов особенно высока? Перед нами стояла задача — помочь «Чижику» с запуском лидерской программы «Чижик — взлет» и привлечь кандидатов на позиции территориальных менеджеров магазинов с разъездным форматом работы. Чтобы о программе узнали именно те, кому она действительно подходит, мы задействовали 28 каналов продвижения: от онлайн-ресурсов FutureToday с тёплой и активной базой молодых специалистов до прямой работы с вузами и точечных офлайн-акций. Затем отвечали за коммуникационное сопровождение ребят на всех этапах отбора, помогая сохранить интерес к программе до самого оффера. Улётные результаты: 💛 Привлекли 662 целевых кандидата на сложные для закрытия позиции. 💛 Увеличили конверсию кандидатов, записанных на собеседование, с плановых 70% до 97%. 💛 Перевыполнили план по офферам на 25% — помогли закрыть все запланированные позиции, а также ещё 5 дополнительных вакансий и сформировали кадровый резерв для следующих наборов. А ещё — получили классный имиджевый эффект: благодаря 2 600 000+ показов промо привлекли внимание к бренду работодателя «Чижика». Если вам стало неудобно читать нас в Telegram, подписывайтесь на нашу рассылку и канал в VK 😄 Подписывайтесь на FutureToday