Присутствовать — или участвовать
Присутствовать — или участвовать
❓ Разница огромна. Особенно когда ты не слышишь.
Можно сидеть на лекции и угадывать по губам. Можно стесняться переспросить. Можно молчать, потому что нет переводчика. Это присутствие.
А можно задавать вопросы. Спорить. Обсуждать задание с наставником. Быть частью процесса. Это участие.
В Международный день жестовых языков мы собираем средства на интенсив для начинающих дизайнеров с инвалидностью, где участие — норма, а не бонус
🔥 🦻 Преподавателями станут дизайнеры с инвалидностью по слуху, которые работают в Everland.
Они знают, как делать сложные проекты и строить карьеру, и говорят с участниками на одном языке.
🧑🏻🦱 Каждое занятие нашего интенсива будет сопровождаться переводом на русский жестовый язык (РЖЯ) . Это принципиальная позиция: мы хотим, чтобы участники с нарушениями слуха могли учиться, пробовать новое и делать первые шаги в дизайне.
Почему это важно, дизайнеры рассказывают в карточках
👁 Чтобы запустить интенсив, нужно 380 000 рублей.
👉 137 000 рублей — подготовка: привлечение участников, разработка программы и координация процессов (собираем на лендинге ) 👉 243 000 рублей — проведение: оплата работы преподавателей, кураторов, переводчиков русского жестового языка (РЖЯ) и техническое сопровождение (собираем на платформе «VK Добро» ). Ваша поддержка — это чей-то шанс начать работать 💜
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.