подкаст] За 12 минут объясняем, как выйти из тени для работодателей
[
💬
подкаст] За 12 минут объясняем, как выйти из тени для работодателей
Если вы рассылаете отклики чуть ли не веером, но ответа нет даже с снижением ожиданий по оплате и грейду…
Если злитесь, что на финальных этапах отбора выбирают другого соискателя, хотя казалось, что оффер уже в кармане…
Послушайте подкаст от Евгении Галактионовой — старшего консультанта Лаборатории Карьеры и
узнайте, почему старые инструменты поиска работы уже не работают, и какой подход к рынку труда надо применять сейчас.
Внутри разобрали:
00:20 Почему отказов стало больше даже у тех, кого работа искала сама
02:10 Чем отличаются кандидаты, которых рекрутеры хантят сами
03:15 Как понять, кого рынок ищет, что сейчас востребовано и на какие компетенции работодатели делают ставки
06:27 Как наш клиент исправил одну ошибку в резюме и получил классный оффер за месяц
08:25 Какие альтернативные каналы поиска работы есть у каждого соискателя
10:10 Топ-3 простых шага: их нужно выполнить, чтобы притягивать интересные предложения
Слушайте на скорости х1,5-2 и отправляйте друзьям
А если хочется ясности, точной карьерной стратегии и поддержки весной в поиске работы, чтобы точно выжать максимум из активного сезона →
вам на «Карьерный экспресс».
Обучение начнется 1 октября, к концу октября у вас уже будет готовая стратегия поиска, упакованное резюме и минимум 5 каналов поиска кроме HH, чтобы найти релевантные вакансии.
Не забудьте поджечь
🔥
этот пост за пользу
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.