Горизонтальный рост: от охраны труда до победы в конкурсе преподавателей
🏆
Горизонтальный рост: от охраны труда до победы в конкурсе преподавателей
Когда давно работаешь по специальности, смена направления может казаться возвращением к началу. Но накопленные знания помогают освоить новую роль. Так произошло у нашего коллеги Олега.
Олег в ООО «Газпром трансгаз Сургут» с 2004 года. 15 лет работал специалистом по охране труда в Управлении аварийно-восстановительных работ, а в 2022 году перешёл в Учебно-производственный центр. Теперь он передаёт свой практический опыт, ведёт занятия и готовит учебные пособия, применяя самые современные подходы. В частности, он создаёт обучающие ИИ-ролики. Их легко воспринимать, можно слушать в дороге, а сам процесс создания таких роликов помогает экономить трудозатраты.
Недавно Олег занял первое место в конкурсе преподавателей V Фестиваля труда ПАО «Газпром». В очном этапе в Новом Уренгое участвовали 27 человек.
🔗
В понедельник мы обсуждали
горизонтальный рост
. Путь Олега показывает, как он выглядит на практике: опыт в одной области помогает освоить другую и добиться в ней признания. Спросил его, какая работа стояла за этим достижением и что он планирует взять из участия в конкурсе.
— Как вы
готовились?
Я начал ещё в июле. Постепенно выстраивал концепцию самопрезентации и открытого урока, перерабатывал материалы, продумывал визуальную часть, практические задания и вопросы для аудитории.
— Что увезли с конкурса, кроме награды?
Из Нового Уренгоя я увёз не только победу, но и большой багаж новых идей для дальнейшей работы.
📹
К фотографиям добавил пример обучающего ролика Олега. Поздравляю с победой!
👏
#карьера_развитие
#наставничество
↗️
Зарплаты на Севере
♾️
Навигация по каналу
🙎♂️
Бот с вакансиями
👉
ВК
|
MAX
⛔
️
YouTube
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.