Ведущий специалист по кадровому администрированию

Ведущий специалист по кадровому администрированию Кенгуру 📍 Москва Кенгуру — самая крупная федеральная сеть салонов для детей и мам в сегменте люкс и премиум. Приглашаем на работу ведущего специалиста по кадровому администрированию. Обязанности: — Ведение полного цикла кадрового делопроизводства по нескольким юр. лицам (300 человек) в 1С ЗУП 8.3: прием, перевод, увольнения, отпуска, больничные, декрет и т.д.; — Формирование и ведение личных дел сотрудников, графиков отпусков; — Участие в разработке проектов по автоматизации (КЭДО), разработке ЛНА и ДИ; — Контроль и участие в формировании штатного расписания; — Ведение и проверка табеля учета рабочего времени по порученным подразделениям; — Подготовка данных для расчета заработной платы, подготовка необходимых документов, взаимодействие с бухгалтерией по вопросам начислений; — Ведение учета трудовых книжек (бумажные + электронные СЗВ-ТД), предоставление справок о трудовой деятельности; — Ведение журналов инструктажей по охране труда; — Подготовка отчетности по движению персонала, кадровому составу и пр. по запросу руководителя; — Контроль и сдача отчетности в государственные органы, СФР, ЦЗН, Росстат; — Участие во внутренних проектах по развитию, автоматизации кадровых процессов, по оптимизации текущих внутренних бизнес-процессов; Требования: — Опыт работы ведущим специалистом/заместителем руководителя отдела кадров от 2-х лет, численность организаций от 500 человек; — Отличное знание трудового законодательства, порядка работы с работниками льготных категорий (север, инвалиды и пр.), работа с СМЗ и ГПХ; — Наличие дополнительной сертификации в отделе кадрового администрирования и опыт работы в системе КЭДО VK HR Tek, как преимущество; — Инициативность, умение работать в многозадачном режиме, ориентированность на бизнес-результат; — Ориентация на постоянное развитие, отслеживание современных изменений трудового законодательства; Мы предлагаем: — Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; — Офис — м. Багратионовская (шаговая доступность от метро); — График работы 5/2 с 10.00 до 19:00. Формат — офис; — Уровень компенсации обсуждаем с успешным кандидатом; — ДМС после испытательного срока; — Корпоративная программа привилегий, а также скидки от партнеров. Откликнуться ⁠ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ 📱 Канал для HR — Вакансии в Кадрах, C&B, HR 💰 Зарплаты в HR в 2026 году - обзор