Верить в свою зарплату обычно не приходится.
Верить в свою зарплату обычно не приходится.
Допустим, вы
получаете
зарабатываете 300 тысяч рублей в месяц на руки. Эта сумма не вызывает волнения, вы не убеждаете себя, что столько можно зарабатывать. Вам столько платят каждый месяц.
Но 600 тысяч могут ощущаться по-другому. Как-то много и непонятно, за что. Наверняка есть подвох…
А для другого это может быть такой же привычной суммой, как для вас 300. Тут могут быть объективные причины. Но собственная точка отсчета влияет на восприятие. Одна и та же сумма для одного привычна, а для другого кажется невозможной.
В комментариях к вчерашнему обзору это ощущение превращается в утверждение "таких зарплат нет". Уже даже не "для меня это большие деньги", а "столько никто не платит".
"Я такого не встречал" превращается в "такого не существует". Убеждение при этом может вообще не ощущаться как убеждение. Человеку кажется, что он просто здраво оценивает реальность.
И это влияет на решения. Куда подаваться, с кем общаться, какую цифру озвучивать и стоит ли пробовать, если уверен, что столько не заплатят…
Поэтому назвать большую сумму уверенным голосом не то же самое, что считать ее обоснованной и быть готовым “продать”. Можно сказать "я стою столько" и сразу предложить скидку, еще не услышав ответа.
И наоборот, можно волноваться, но не отказываться от запроса.
То, что вы уверенно называете цифру, еще не означает, что работодатель готов платить. Но и ваше ощущение "это слишком дорого" не означает, что работодателей с таким бюджетом нет.
Я делаю обзор, чтобы на рынке было больше прозрачности. Собственный опыт важен, но то, с чем мы пока не сталкивались, не обязательно отсутствует на рынке.
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.