Сотрудники начали создавать AI-клонов своих руководителей
Сотрудники начали создавать AI-клонов своих руководителей
▶️
Прочитали статью WIRED о том, как сотрудники экспериментируют с нейросетями и своими руководителями. В одном случае журналист создал AI-клонов двух редакторов, загрузив в Gemini их сообщения, расшифровки подкастов и публичные материалы. Один бот получился слишком шаблонным, второй даже смог обмануть коллег, но сами редакторы своих цифровых двойников не оценили.
Во второй истории сотрудник BigTech загружает письма и документы своего руководителя в Gemini, чтобы проверять тексты и код и заранее готовиться к возможным возражениям. Сам он говорит, что благодаря этому работает гораздо эффективнее.
▶️
Вообще
заметили
, что сотрудники любят экспериментировать с нейросетями, создавая прототипы своих руководителей, чему те, в свою очередь, постоянно оказываются не рады. Что неудивительно.
▶️
У таких экспериментов есть минусы. По данным Boston Consulting Group, менеджеры замечали на 18% меньше ошибок в работе, когда считали, что перед ними результат работы AI-сотрудника, а не просто AI-инструмента. Исследователи связывают это со снижением ощущения личной ответственности за результат.
Получается двойственная ситуация: AI-прототипы руководителей могут быть полезнее для сотрудников, чем AI-прототипы самих сотрудников для работодателей.
🗂️
Кадры в Telegram
|
в MAX
Откликнуться в Telegram →
⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.