Поиск работы — это проект.

HR и рекрутинг 12.08.2026 · 👁 695 просмотров
Поиск работы — это проект. Часть 3. Поиск — это не рассылка CV После первых двух частей можно подумать: Отлично. Цель определили. Резюме обновили. LinkedIn оформили. Что дальше? - Начать массово откликаться? - Не совсем. Очень часто весь поиск работы выглядит так: ✔️ открыть LinkedIn Jobs; ✔️ отправить 30–50 одинаковых откликов; ✔️ ждать. Проблема в том, что отклики — это только один канал поиска . Если строить весь проект только на нём, вы становитесь зависимы от алгоритмов, конкуренции и удачи. Я обычно советую смотреть на поиск работы как на систему каналов. Например: 🔹 точечные отклики на интересные вакансии; 🔹 прямые сообщения рекрутерам и hiring managers; 🔹 реферальные рекомендации; 🔹 профессиональные сообщества (Telegram, Slack, Discord, Reddit, профильные форумы); 🔹 публикации и комментарии в LinkedIn; 🔹 кадровые агентства, которые работают именно с вашим рынком; 🔹 список компаний мечты, даже если у них сегодня нет открытых вакансий. Все эти каналы проверяют одну и ту же гипотезу: «Рынку интересно именно такое моё позиционирование?» И здесь важно получить первые данные: да или нет. Недавно мы разбирали поиск работы одного очень сильного senior-специалиста , для которого выстрелил Facebook пост! Не потому что рынок внезапно стал легче, а потому что рынок наконец увидел этого человека. Кстати, отдельно хочу остановиться на каждом из каналов. В следующих постах подробно разберём: 📌 где искать вакансии, кроме LinkedIn (международные и локальные job boards); 📌 как искать профильные Telegram-, Slack- и Discord-сообщества именно по вашей профессии; 📌 как работать с рекрутерами и агентствами; 📌 и отдельно поговорим про нетворкинг (уже в следующем посте 😉 ). Пятьдесят одинаковых откликов — это не стратегия. Пять разных каналов, которые проверяют одну карьерную гипотезу, — уже система. Ваша задача не просто отправить как можно больше CV. Ваша задача — сделать так, чтобы рынок увидел вас сразу и дал отклик. 💬 А теперь ваша очередь : Какой канал однажды привел вас к работе: Отклик? Реферал? Пост? Нетворк? Или вообще случайный разговор за чашкой кофе? И маленькая просьба лично от меня: не проходите мимо комментариев. 🙏🏼 Для меня ваши реакции и истории — это лучшая мотивация продолжать писать, собирать материалы и делиться тем, что вижу по другую сторону рынка. Я искренне верю, что Career No Borders — это не только мои посты, это ещё и опыт нескольких тысяч специалистов, которые собираются здесь вместе. Поэтому очень хочется, чтобы мы учились не только у меня, но и друг у друга. ❤️ #career_advice_cnb #project
Откликнуться в Telegram →

⚠️ Никогда не платите «за оформление» или «гарантию трудоустройства» — это признак мошенников. Работа ТРУ не несёт ответственности за содержание вакансии.

🇮🇱 Не нашли подходящую зарплату? В Израиле платят от $3000 Без языка и опыта · жильё и легализация под ключ · официально Смотреть вакансии →