Директора по персоналу

Директора по персоналу Московская область Клиент - крупная и стабильная производственная компания (продукты питания) на рынке почти 30 лет. Ищем Директора по персоналу, который станет партнёром собственника и будет вместе с ним формировать стратегию компании. В зоне ответственности несколько юридических лиц, общая численность – 500 чел. Ключевые задачи: · Разработка HR-стратегии, связанной с целями бизнеса, и участие в ключевых управленческих решениях. · Формирование сильной управленческой команды: поиск, привлечение и удержание сильных профессионалов отрасли. · Оценка текущей структуры и процессов в компании, разработка предложений и внедрение изменений. · Руководство службой персонала: кадры, подбор, адаптация, мотивация, развитие, культура, аналитика · Выстраивание системы управление персоналом на основе цифр (текучесть, стоимость найма, эффективность мотивации) · Управление вовлечённостью: опросы, программы, работа с обратной связью Кого мы ищем: · Опыт в роли Директора по персоналу от 4 лет · Опыт в производственных или FMCG-компаниях · Опыт проведения изменений, примеры успешных кейсов. · Умение связывать работу с людьми с цифрами бизнеса · Высокий эмоциональный интеллект в сочетании с твёрдостью, когда она нужна. Компания предлагает: · Заработная плата по итогам собеседования: рассматриваем ожидания кандидатов. · Прямое влияние на бизнес и возможность выстроить систему под себя · Обучение за счёт компании и участие в стратегических проектах · Корпоративное питание, покупка продукции по себестоимости, спорт за счёт компании · Парковка, корпоративный транспорт, комфортный офис (40-50 минут на метро из центра Москвы) 📩 n.k@k3-consult.ru