Я полностью обновил свой продукт ID Agent

Я полностью обновил свой продукт ID Agent Раньше клиент видел мою работу через PDF-отчёты и Telegram-сообщения. Сейчас он открывает дешборд и видит весь свой поиск работы в реальном времени . За последние пару недель я полностью пересобрал ID Agent . Это не косметика, это новая архитектура. У каждого клиента теперь персональная и понятная аналитика : стратегия на 3-6 месяцев, трекинг каждой вакансии, кастомный аутрич под рынок, самопрезентация и портфолио + новый агент, который собирает нетворк в регионе поиска с email-контактами. Что появилось в v2.0? 1️⃣ Полноценный дешборд клиента. Всё, что раньше было разбросано по чатам и гугл-таблицам, теперь в одном месте. Стратегия с целевыми компаниями по тирам A/B/C. Лента вакансий со скорингом под профиль. Контакты для аутрича и расширения нетворка с персональными сообщениями. Подборка LinkedIn-постов с вакансиями. Воронка откликов и данные для подготовки интервью в реальном времени. 2️⃣ Новый network-agent. За один запуск находит 15-30 контактов в целевых компаниях. 6 типов контактов: рекрутеры, hiring managers, founders, peers, HR-директора, земляки. Email агент также может найти - у клиента есть теперь прямой контакт. 3️⃣ Resume-agent честно проходит ATS. Глубокая проверка по ключевикам в трёх категориях с порогами 85% и 70%. Bulk-версия для пакетной адаптации 30-40 откликов. PDF в межуднародном формате, который не ломается на парсерах. 4️⃣ Anti-AI writing style. Resume-agent больше не пишет «Spearheaded», «Orchestrated», «robust», «cutting-edge». Этот лексикон рекрутерский AI сразу маркирует как «писал не человек». 33% рекрутеров распознают такой текст за 20 секунд, я писал об этом ранее. Теперь агент сам себя ограничивает. 5️⃣ Аутрич под рынок поиска работы. Не шаблон «Hi, I need a job». Агент сначала собирает контекст про hiring manager через web search, потом пишет connect note и follow-up под его профиль. Под ОАЭ, Европу, US разные тональности и триггеры. Более того агент может находить земляков и/или бывших коллег, подготавливая сообщения в том числе и на русском языке. Агенты обновляются и становятся уменее каждую неделю - за счет фидбека клиентов и моих идей. Плюс под капотом: 2 аудита кода, бюджет на парсинг упал в 5 раз. Сервис стал дешевле в эксплуатации, и я не поднимаю цену для клиентов. Кстати, все текущие клиенты получают обновления бесплатно. 😉 Что я понял за этот релиз? В 2026 году рынок поиска работы перестал быть односторонним. С одной стороны рекрутеры с AI-агентами, которые отсеивают 80% откликов автоматически. С другой кандидаты с ChatGPT, чьи шаблонные резюме первыми и отсеиваются. Я хочу быть третьей силой. AI, который работает на стороне кандидата так же умно, как AI работает на стороне работодателя. Дешборд это не про красивую картинку. Это про прозрачность. Когда клиент видит, какие 15 рекрутеров уже в системе, какие 30 вакансий в работе с какими скорингами, какая воронка строится прямо сейчас, у него уходит главная тревога поиска. Тревога «я не понимаю, что происходит». Сейчас открываю несколько слотов для нового релиза. Если ищете работу за рубежом и хотите вести поиск системно, а не вслепую, посмотреть продукт и оставить заявку можно здесь: https://www.idagent.pro/ А что для вас важнее в продукте для поиска работы: автоматизация рутины или прозрачность процесса? 😉