Старший HR аналитик

Старший HR аналитик YADRO 📍 Москва YADRO — российская технологическая компания, входящая в состав ИКС Холдинга. С 2014 года создаём, производим и поддерживаем фундаментальные для рынка продукты: от серверов до собственной базовой станции. Мы ежегодно увеличиваем долю рынка и финансовые показатели, а в команде ценим профессионализм, поддержку и драйв. Обязанности : — Сбор, обработка и анализ HR-данных (текучесть, найм, вовлечённость, эффективность, ФОТ и др.) ; — Подготовка регулярной и ad-hoc отчётности для HR и руководства ; — Построение и поддержка дашбордов и аналитических моделей ; — Работа с большими данными: очистка, структурирование, объединение источников ; — Автоматизация рутинной отчётности и оптимизация процессов сбора данных ; — Расчёт ключевых HR-метрик и подготовка выводов с рекомендациями. Требования : — Опыт в HR-аналитике или аналитике данных от 2–3 лет ; — Уверенное владение Excel: сводные таблицы (Pivot Tables), Power Query, сложные формулы. Желательно знание SuperSet и 1С ; — Использование в работе инструментов ИИ ; — Опыт работы с большими данными: умение обрабатывать и анализировать значительные объёмы информации, желательно работа в компании с численностью от 5 000 ; — Понимание ключевых HR-метрик и логики всех HR-процессов ; — Внимательность к деталям и аккуратность в работе с данными ; — Умение визуализировать данные, формировать выводы, рекомендации и доносить их до нетехнической аудитории. Мы предлагаем : — Стать частью крупной стабильной компании, разрабатывающей и производящей высокотехнологичное оборудование и сервисы ; — Работу в команде профессионалов, всегда готовой поддержать и поделиться опытом ; — Рабочее место в красивом и удобном лофт-офисе на территории БЦ «Alcon Tower», 10–15 минут от метро Динамо ; — Гибридный формат работы с 10:00 до 19:00 с гибким началом и окончанием рабочего дня ; — Конкурентный уровень заработной платы ; — Оформление по ТК РФ с первых дней работы ; — ДМС со стоматологией с первых дней, консультации психологов, юристов, экспертов по ЗОЖ и управлению финансами, а также возможность взять day off для восстановления здоровья ; — Возможность удалённой работы ; — Скидки для сотрудников ; — Дополнительные выходные ; — Постоянное обучение: учебный портал с лекциями от экспертов, участие в конференциях, изучение английского ; — Реферальная программа ; — Программа Sport&Hobby: тренировки и творческие уроки вместе с коллегами ; — Поддержку в личных вопросах. Откликнуться ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ 📱 Канал для HR — Вакансии в Кадрах, C&B, HR 💰 Зарплаты в HR в 2026 году - обзор