Менеджер по компенсациям и льготам / Reward Manager

Менеджер по компенсациям и льготам / Reward Manager Лаборатория Касперского 📍 Москва С 1997 года мы используем свои знания, основанные на передовых аналитических данных, для обеспечения реальной защиты наших клиентов, их бизнеса и цифровой приватности. >5 000 человек создают безопасное будущее по всему миру. В основе нашего успеха — формула взаимодействия людей, идей, экспертизы и точных процессов. На этой позиции предстоит заниматься поддержкой и совершенствованием существующих процессов в области C&B, а также участие (управление) различными проектами в сфере вознаграждений. Это прекрасная возможность внести свой вклад в стратегические инициативы отдела кадров в области компенсаций и льгот. Среди потенциальных проектов — совершенствование программ мотивации сотрудников, анализ рынка заработной платы, инициативы по обеспечению прозрачности оплаты труда. Обязанности : — Эффективное взаимодействие с коллегами из отдела кадров и стейкхолдерами со стороны бизнеса для управления и консультирования по вопросам, связанным с компенсациями и льготами ; — Предоставление рекомендаций бизнесу и разработка креативных решений по различным вопросам, касающимся общей системы компенсаций ; — Применение принципов управления проектами и практик PMO для обеспечения согласованности и качества выполнения задач по проектам ; — Оптимизация процессов в области компенсаций и льгот с целью минимизации рутинной работы ; — Предоставление аналитики для проектов по разработке компенсаций и льгот по запросу отдела кадров/бизнеса . Требования : — Необходимы практический подход, высокий уровень энергии и профессиональные навыки для эффективной и самостоятельной работы в требовательной, быстро меняющейся среде ; — Хорошее понимание принципов и практики системы компенсаций и льгот ; — Сильные аналитические навыки, problem-solving, навык проведения количественных исследований, а также опыт планирования и выполнения работ по проектам, аудит процессов ; — Способность видеть «дальше» цифр для принятия обоснованных решений, систематически разбирать проблемы или процессы на составляющие и разрабатывать варианты альтернативных решений ; — Сильные навыки управления проектами и способность управлять несколькими проектами и приоритетами одновременно ; — Более 3 лет опыта работы в сфере C&B ; — Интеллектуальная любознательность, новаторство, энтузиазм, скорость и устойчивость в работе с данными . Мы предлагаем : — Оформление: не указано (уточняется), полная занятость, график 5/2, рабочие часы 8 ; — Работа на месте работодателя в Москве ; — Интересную работу ; — Социальный пакет ; — Комфортные условия ; — Возможность стать частью команды экспертов «Лаборатории Касперского» . Откликнуться ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ 📱 Канал для HR — Вакансии в Кадрах, C&B, HR 💰 Зарплаты в HR в 2026 году - обзор