Второй день HR Перезагрузки: заглянем «на кухню» к знаковым компаниям Санкт-Петербурга

Второй день HR Перезагрузки: заглянем «на кухню» к знаковым компаниям Санкт-Петербурга Обмен опытом с другими участниками рынка — ключ к принятию обоснованных решений и обнаружению новых возможностей: разнообразные взгляды позволяют увидеть «слепые зоны» и получить альтернативные подходы, кросс‑отраслевые идеи ускоряют инновации, а сравнение KPI и лучших практик повышает конкурентоспособность. Именно для этого мы сделали второй день HR Перезагрузки экскурсионным: заглянем не только в офисы, но и в производственные цеха, чтобы познакомиться с рабочей средой изнутри. Кто приглашает, и что обсудим? 1. VK Сложность как сила: новое лидерство женщин 2. «Балтика» Трансформация корпоративной культуры и внутренних коммуникаций 3. «Вертекс» Карьерный лифт вместо гонки зарплат: стратегия подбора через выращивание 4. «Теремок» Обучение и развитие сотрудников 5. Российская Стекольная Компания Производственный HR: от первой экскурсии до сплоченной команды 6. Группа компаний «Рики» Поиск и удержание креативных профессионалов 7. АО Силовые машины Стратегии развития компетенций лидеров 8. Melon Fashion Group Продвижение и реализация инклюзивных практик 9. АО Невский завод Образовательные и профориентационные проекты на промышленном предприятии ❤️ - если уже выбрали, к кому пойдете в гости