У рынка труда появилась новая фишка, людей компаниям не хватает, а нанимать людей они тоже не хотят

У рынка труда появилась новая фишка, людей компаниям не хватает, а нанимать людей они тоже не хотят 😒 Банк России опросил 12,3 тысячи компаний. Кадров у многих по-прежнему недостаточно, но планы по найму на III квартал стали самыми сдержанными за последние шесть лет. Около 85% компаний вообще не планировали повышать зарплаты в этом квартале. Получается довольно новая для кандидата реальность. ⭐️ Компания может говорить: «Нам очень не хватает людей». ⭐️ И одновременно: «Новую ставку пока не согласовали». «Попробуем перераспределить задачи». «Подождём с наймом». «Может, команда пока вывезет». Поэтому дефицит специалистов ≠ много вакансий именно для вас. И фраза «но ведь в моей профессии не хватает людей» больше не гарантирует ни быстрый поиск, ни торг за +30% к зарплате. ❗️ Похоже, следующий этап рынка труда будет не про войну компаний за каждого сотрудника, а про попытку получить больше работы тем же количеством людей(p.s. игра началась).