Безликие шаблонные ответы вряд ли оставят хорошее впечатление о компании. Но писать персонализированное сообще…

Безликие шаблонные ответы вряд ли оставят хорошее впечатление о компании. Но писать персонализированное сообщение каждому соискателю вручную тоже долго. С этим промптом ИИ поможет быстро подготовить ответ, который учитывает опыт кандидата и звучит по-человечески ⬇️ Выступи в роли специалиста по подбору персонала с сильными навыками деловой переписки. Твоя задача — написать персонализированное сообщение кандидату. Входные данные: — тип ответа: [отказ / приглашение / запрос информации]; — вакансия: [название]; — имя кандидата: [имя]; — краткая информация о кандидате: [1–2 предложения]; — причина отказа (если отказ): [конкретная причина]. На основе этих данных напиши сообщение объёмом до 120 слов. Добавь персонализацию — упоминание опыта кандидата. Если отказ — сформулируй его корректно и уважительно. Если приглашение — добавь понятный следующий шаг. Стиль: дружелюбный и уважительный. Избегай шаблонных фраз и канцелярита. Сделай два варианта: — более формальный; — более неформальный, но с сохранением делового тона. ❤️ — если хотите больше готовых промптов для HR