Старший T&D партнёр

💼 Старший T&D партнёр 📍 Вам предстоит: — собирать, анализировать и приоритезировать потребности в обучении, подбирать и проектировать образовательные решения под задачи подразделений; — разрабатывать и фасилитировать командные сессии; — подбирать инструменты оценки под запрос; — консультировать менеджеров и сотрудников по вопросам обучения и развития; — управлять циклом развития талантов. 📍 Мы ждём, что вы: — самостоятельно выстраивали или принимали активное участие в формировании системы обучения в компании численностью > 800 сотрудников; — умеете проектировать исследования, собирать и анализировать данные; — владеете методологией обучения взрослых и имеете опыт разработки комплексных образовательных решений для специалистов и менеджеров, а также разработки и проведения командных и стратегических сессий; — хорошо знаете рынок образовательных услуг и лучшие практики в сфере развития талантов и корпоративного обучения; — умеете управлять ожиданиями стейкхолдеров (в том числе топ-менеджмента) и выстраивать с ними долгосрочное партнёрство; — обладаете отличными навыками управления проектами. 📍 Работа у нас — это: — возможность реализовать свои идеи в проекте с многомиллионной аудиторией; — талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы; — прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании; — личный бюджет на обучение, который можно тратить на книги, курсы и конференции; — забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист; — гибридный формат работы. — Москва, офис и удаленно Откликнуться